本报讯 5月12日下午，我校在仙林校区图书馆一楼报告厅召开2023年招生就业工作推进会。校长程永波，党委常委、副校长李群、赵国栋、姚文韵出席会议。相关职能部门、各学院负责人、全体辅导员参加会议。会议由赵国栋副校长主持。
会上，党委学生工作部部长韩力争全面回顾总结了我校2022年度本科招生和就业工作：2022年，我校通过高度重视、重点谋划，认真研判、科学施策，全员参与拓宽宣传渠道，多措并举打造全方位“宣传矩阵”，坚决落实招生工作“阳光工程”等重大举措，顺利完成本科招生工作目标。学校稳步推进2022届毕业生就业工作，在开展访企拓岗促就业行动、做实做细就业指导服务、营造创新创业氛围等方面多措并举，连续3年获评全省高校毕业生就业工作量化考核A等次，并获通报表扬。同时，韩力争部长就2022年本科招生和毕业生就业工作中存在的问题，以及2023年工作推进情况作出说明。
李群副校长宣读了《关于2022年度毕业生就业工作的表彰决定》。姚文韵副校长宣读了《关于2022年度本科招生工作的表彰决定》。与会领导为获得表彰的学院代表颁奖。
经济学院院长朱红根、国际经贸学院党委书记周亚芳、食品科学与工程学院党委书记许文彪、新闻学院党总支副书记李博伟，分别进行了交流发言。
程永波校长作总结讲话。他指出，学校首次融合召开招生就业工作推进会，充分反映了学校人才培养工作整体性、系统性和协同性的总体特征，体现了“招生—培养—就业”各环节工作的有机衔接、联动集成和协同协调。他强调，要深入学习贯彻党的二十大精神，牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的责任感、“坐不住”的使命感，苦干实干、比学赶超，全力打好招生就业工作“主动仗”。
为切实做好2023年招生就业工作，程永波校长提出三点要求：一是进一步提高认识抓招生，努力做到推进上“零偏差”。部署谋“早”谋“快”。各招生组要切实履行招生主体责任，坚决摒弃“等、看、跟”的思想，积极主动、尽早制定切实可行的招生宣传工作方案；同时，要主动加强与优质生源基地、片区中学、地方教育系统的良性互动，积极建立常态化联系机制和合作共赢长效机制。举措求“实”求“细”。要建立由学院党政“一把手”共同牵头挂帅，相关部门积极协同，师生、校友、家长广泛参与的招生宣传工作新格局，凝聚共识、形成合力，精益求精、尽善尽美地做好招生工作。宣传要“准”要“专”。要做好招生宣传员培训工作，提升招宣队伍的标准化、专业化水平。要加强专业内涵解读，讲好专业故事，全力做好招生宣传季集中、精准宣传，持续提升学校社会声誉和影响力。
二是进一步提高站位促就业，努力做到行动上“零时差”。要提高站位，准确把握当前高校毕业生面临的就业形势。各有关部门、学院要进一步提高政治站位，提前分析研判当前就业形势，充分用好上级促就业相关政策措施，坚定信心、因势利导、打开局面。要明确重点，扎实细致做好当前稳就业工作。要建立健全主要校领导亲自负责，分管校领导靠前指挥，学工部门牵头，招生、培养等多部门强化协作，广大师生校友积极参与的工作机制，推动就业工作全员化。要分层分类开展职业规划与就业指导活动，切实为学生了解就业形势与政策、针对性强化职业技能提升，开出个性化指导菜单，推动就业指导多样化。要千方百计拓展就业市场，不断加强校企合作，挖掘就业岗位资源，认真落实帮扶责任制，推动就业服务精准化。要强化责任，确保就业工作各项措施落到实处。各学院党政领导要切实把就业工作作为头等大事、分内之事来抓，亲自部署、亲自推动、亲自督办。学生处、党委研究生工作部、研究生院等部门既要统筹协调促就业相关工作，又要开展常态化督导检查，定期对就业工作完成情况进行评比通报，晒成绩、晒做法、晒亮点，发挥好典型引领作用。（下转二、三版中缝）
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