我校召开党委理论学习中心组学习会议
本报讯 4月2日、4月16日，我校在仙林校区行政楼1009会议室先后召开两次党委理论学习中心组学习会议，分别传达学习推动高校抓好巡视整改落实工作专题会议精神和《中国共产党组织处理规定（试行）》，习近平总书记关于审计工作的重要讲话和指示批示精神以及上级部门关于内部审计工作的新部署、新要求。全体校领导出席会议，全体党委理论学习中心组成员参加学习。会议均由校党委书记张利民主持。
4月2日的学习会上，党委常委、纪委书记李茜传达了推动高校抓好巡视整改落实工作专题会议精神，党校常务副校长、党委组织部副部长衣琳传达了《中国共产党组织处理规定（试行）》的主要内容。
张利民书记就扎实做好学校巡视和审计发现问题整改“回头看”自查工作提出三点要求：一要以更高的站位抓整改“回头看”。学校各单位要进一步提高政治站位，切实把巡视和审计发现问题整改“回头看”自查工作作为一项重要的政治任务来对待，作为全面从严治党的政治责任来落实，作为解决工作问题的重要契机来把握，以最坚决的态度、最积极的办法、最果断的措施，一招不让地抓好相关整改工作，以实际行动坚决落实好学校党委的工作要求。二要以更实的举措来抓整改“回头看”。学校各单位主要负责人要切实承担起第一责任人的责任，坚持“标本兼治、举一反三、统筹兼顾、彻底整改”的原则，严格按照自查工作方案提出的要求和时间节点，紧盯问题表现，认真对照检查，对号入座，对标整改，对账销号，切实把问题整改彻底、整改到位。三要以更严的作风来抓整改“回头看”。学校各单位要进一步强化使命担当，坚持把巡视和审计发现问题整改“回头看”与做好当前各项工作结合起来，与推动学校高质量发展有机结合起来。要注重完善长效机制，着力构建有效管用、执行有力的制度体系，推进体制改革和机制创新，真正做到解决一个问题，完善一套制度，堵塞一批漏洞，以制度管权管事管人，从源头上铲除问题的病根。要以积极有为的状态、求真务实的作风，扎实推进巡视和审计发现问题整改“回头看”工作，以整改的实际成效开创学校发展的新局面，推动学校“十四五”事业开好局，起好步。
张利民书记就学校深入学习贯彻《中国共产党组织处理规定（试行）》提出三点要求：一要坚持从严管理监督干部。要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格落实党委主体责任，把组织处理工作放在推动全面从严治党向纵深发展的大局中把握。要深入贯彻习近平总书记关于从严管理监督干部的重要指示精神，坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，突出政治监督要求，坚决调整处理违规违纪违法、失职失责失范的干部。二要精准科学做好组织处理工作。组织部要发挥专责部门作用，不断完善工作制度机制，提高政策的执行能力和水平。要坚持实事求是、精准科学，做到查核问题准确全面、界定责任客观公正、处理方式轻重得当，使对干部的处理经得起检验。要坚持惩前毖后、治病救人，对受到组织处理的干部加强教育管理，督促认真反省、积极改正。三要构建更加完备的干部管理监督体系。严格落实从严管理干部“五个要”若干规定和干部个人有关事项报告制度，督促领导干部不忘初心、牢记使命，始终做到忠诚干净担当。充分发挥考核“指挥棒”“助推器”作用，强化考核结果运用，激发干部担当作为精气神。坚持严管厚爱结合，激励约束并重，落实“三个区分开来”的要求，为改革者负责、为担当者担当、为实干者撑腰，充分调动广大干部干事创业的积极性、主动性、创造性。
4月16日的学习会上，党委常委、副校长华仁海传达了习近平总书记关于审计工作的重要讲话和指示批示精神以及上级部门关于内部审计工作的新部署、新要求。审计处处长张金龙汇报了2021年学校内部审计工作计划和《南京财经大学审计委员会工作制度》等相关内容。
张利民书记就做好今年学校内部审计工作提出三点要求：一是要切实加强党对内部审计工作的领导。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，充分认识审计工作在党和国家监督体系中的重要地位和作用，深刻理解构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系的丰富内涵，切实加强党对审计工作的集中统一领导，自觉把内部审计工作提升到深化学校全面从严治党的政治高度来把握，更好地发挥审计监督职能作用。二是要努力实现内审职能和工作重心的不断拓展。内审工作要由财务收支监督向用钱、用权监督和服务学校高质量发展转变，由查错纠弊向防范风险、规范管理和增值增效转变。工作重心要由财务收支审计向绩效审计、经济责任审计、内部控制审计等转变。要通过内部审计，摸清真实情况，反映突出问题，揭示风险隐患，并推动及时有效解决问题，全面提升学校治理体系和治理能力现代化水平。三是要充分运用审计结果，扎实做好整改工作。要高度重视做好审计“后半篇文章”。被审计单位的主要负责人是审计整改工作第一责任人，要切实抓好审计发现问题的整改工作，对重大问题亲自管、亲自抓。对审计发现的问题和提出的审计建议，被审计单位要认真研究、及时整改，完善制度规定，堵塞管理漏洞。要完善“纪监巡审”联动机制，加强内部审计监督与其他内部监督力量的协作配合，形成工作合力。要把审计结果及整改情况作为考核、任免、奖惩领导干部的重要依据。对审计整改不力、虚假整改、拒绝或拖延整改的单位和个人，要依法依纪作出处理。 党委办公室、校长办公室 党委宣传部
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