本报讯 2019年12月23日上午，我校在仙林校区图书馆报告厅召开年度综合考核工作汇报会。省考核委第九综合考核组组长、苏州大学原党委书记王卓君，综合考核组副组长、省住房和城乡建设厅二级巡视员章小刚，我校党委书记张利民、校长程永波出席会议，综合考核组全体成员、全体校领导、全体党委委员、纪委委员、全体中层正职及教职工代表参加会议。会议由校党委书记张利民主持。
王卓君组长首先讲话。他强调，一是要深刻理解综合考核的重要意义。实施年终综合考核，是贯彻新思想新理念、把高质量发展落到实处的全局性战略性制度安排，是系统谋划推进高质量发展的重要环节，是激励干部担当作为的有效手段，是力戒形式主义、减轻基层负担的有力举措。二是要全面了解年终综合考核的任务和步骤。综合考核的任务是：推进或服务高质量发展年度成效考核、党的建设年度成效考核、领导班子和领导人员年度考核。考核步骤包括四个环节：工作汇报、民主测评和评议、个别谈话、现场了解核实。三是要准确把握年终综合考核的有关要求。大家都要出于公心、实事求是，密切配合、有序推进，严明纪律、树好形象。
汇报会上，校党委书记张利民从七个方面作党委领导班子2019年度述职报告：一是坚决践行“两个维护”，扎实推进党的政治建设。坚持党对学校事业的全面领导，严肃党内政治生活，坚持和完善党委领导下的校长负责制，坚持狠抓工作落实。二是精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，确保取得实实在在的成效。坚持“深学细悟”，学习教育往深里走、往心里走、往实里走；坚持“深入细致”，调查研究察实情、出实招、求实效；坚持“深查细照”，检视问题有广度、有深度、有精度；坚持“深耕细作”，整改落实重点抓、持续抓、深入抓。三是强化思想理论武装，牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实意识形态工作责任制，切实加强宣传思想工作和舆论引导，认真做好教师和学生思想政治工作。四是提升基层党组织组织力，加强干部人才队伍建设。推进基层党组织建设提质增效，加强党员队伍建设，完善干部选任监督机制，深化落实“三项机制”，健全人才工作体系。五是落实全面从严治党主体责任，持续推进党风廉政建设和作风建设。推动“两个责任”落到实处，强化监督执纪问责，切实做好巡视审计，发现问题整改，着力解决师生反映强烈的突出问题。六是着力做好统战群团工作，维护校园安全稳定。加强党对统一战线工作的领导，为统战工作提供有力条件保障，建立健全校院两级教代会制度，坚持党建带团建，强化安全责任落实。七是切实履行党建工作责任，推进党建工作与业务工作融合发展。系统谋划部署党建工作，党委领导班子成员认真履行“一岗双责”，加强基层党务工作者队伍建设，以高质量党建引领学校高质量发展。
张利民书记从三个方面作个人2019年度述职述德述廉报告：一是加强理论学习、提升党性修养。坚持把学习放在首位，制定详细的个人学习计划，坚持集体学习和个人自学相结合，坚持学和思、践和悟相结合。二是切实履行职责、提高工作实效。抓政治建设，重常态学习，在思想引领上下功夫。把党的政治建设摆在首位，强化思想理论武装，落实意识形态工作责任制，加强和改进思想政治工作。抓主题教育，重民生民意，在解决问题上下功夫。落实高校党委书记抓主题教育责任清单，统筹推进四项重点措施，着力解决师生反映强烈的突出问题。（下转一、四版中缝）
供稿：
